CARRIÈRE
Lancez votre carrière dans un environnement où l’innovation et le bien-être se rencontrent.
Forgez votre avenir chez Dr Djoon : Une carrière unique vous attend
Que vous vous identifiez comme un concepteur visionnaire, un spécialiste en marketing digital, ou que vous ayez d’autres talents exceptionnels, Dr Djoon vous offre une scène prestigieuse pour déployer vos compétences. Au sein de notre équipe diversifiée et dynamique, chaque poste est une chance de briller, de partager vos idées novatrices et de contribuer de manière significative à l’évolution de notre domaine.
Chez Dr Djoon, le recrutement est le premier pas vers une carrière enrichissante où votre passion trouve sa place. Nous valorisons la créativité, l’innovation et l’engagement, en reconnaissant chaque contribution comme essentielle à notre succès collectif. Ici, chaque carrière est vue non seulement comme un parcours professionnel mais aussi comme une aventure humaine et personnelle.
Nous vous invitons à parcourir nos offres d’emploi ci-dessous. Découvrez comment votre expertise et votre vision peuvent se marier avec les nôtres pour façonner ensemble l’avenir de la médecine esthétique et des soins dermatologiques. Postulez maintenant et commencez votre voyage avec Dr Djoon pour laisser une empreinte indélébile dans l’industrie de la santé et du bien-être.
Nos Offres D'emploi
Comptable
Nous sommes à la recherche d’un(-e) Comptable talentueux(-e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans le domaine de la santé. La candidate/ Le candidat retenu(-e) jouera un rôle essentiel dans notre équipe administrative en assurant la précision et la cohérence de nos processus de comptabilité interne et externe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour garantir que toutes les transactions sont correctement enregistrées et que les factures sont émises avec précision et en temps opportun.
- Tenue de la comptabilité générale (bilan, compte de résultat, annexes)
- Établissement des décomptes TVA et déclarations fiscales
- Contrôle et saisie de données comptables
- Participation active à l'amélioration des processus comptables
- Audits internes
- Assistance au directeur financier dans ses analyses et la consolidation financière
- Assister dans la gestion des comptes clients, y compris le suivi des paiements et le recouvrement des créances.
- Collaborer avec l'équipe facturiste pour garantir que toutes les transactions sont correctement enregistrées dans les systèmes comptables.
- Participer à la préparation des rapports financiers périodiques.
- Brevet fédéral en comptabilité ou titre jugé équivalent
- Minimum 5 ans d'expérience
- Maîtrise de l'ERP Microsoft Dynamics Nav fortement recommandée
- Notions de base en VBA souhaitées
- Autonomie, flexibilité, rigueur et sens des responsabilités
- Esprit d’entraide et de collaboration
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Leadership fort et capacité à prendre des décisions.
- Orienté résultats et capable de gérer plusieurs tâches simultanément.
- Souci du détail et excellentes compétences organisationnelles.
- Esprit d'équipe et attitude positive.
- Rémunération compétitive.
- Environnement de travail stimulant.
- Opportunités de développement professionnel.
- Environnement de travail dynamique et collaboratif.
Profil et personnalité :
Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant et que vous répondez aux critères mentionnés, alors vous êtes la personne que nous recherchons.
Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com
Contrôleur Financier
Nous sommes à la recherche d’un contrôleur financier compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe.
- Préparer les rapports financiers du Groupe pour le conseil d'administration.
- Préparer les reportings financiers consolidés mensuels pour la direction.
- Élaborer et analyser les rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels.
- Contribuer à l'analyse de la performance financière (y compris ad hoc).
- Planifier et coordonner l'élaboration des analyses consolidées avec les autres services de la division Finance ainsi que les autres divisions.
- Animer/participer aux différents projets de digitalisation du service (outil consolidation, automatisation).
- Construire des outils de pilotage sous Tableau.
- Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions financières.
- Mettre en place des procédures de contrôle interne efficaces.
- Fournir des conseils financiers stratégiques à la direction.
- Diplôme HEG, universitaire ou similaire en finance, comptabilité ou domaine connexe.
- Expérience démontrée en tant que Contrôleur Financier ou dans un rôle semblable.
- Connaissance approfondie des principes comptables et des normes financières.
- Maîtrise des logiciels comptables et des outils informatiques.
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées.
- Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe.
- Rémunération compétitive.
- Environnement de travail stimulant.
- Opportunités de développement professionnel.
Profil et personnalité :
- Envie d’apprendre
- Forte motivation
- Rapidité et efficacité
- Investissement personnel
- Grande capacité de travail
- Bonne condition physique
- Aptitudes à travailler en équipe
- Résistance au stress
- Excellente compréhension du Français et de l’Anglais (obligatoire)
Comment postuler ?
Vous êtes passionné par la gestion et les finances, motivé par les défis et prêt à jouer un rôle clé dans une entreprise en pleine croissance, alors vous êtes la personne que nous recherchons.
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com
Analyste Financier
Vous êtes passionné par la gestion financière, motivé par les défis et prêt à jouer un rôle clé dans une entreprise, alors vous êtes la personne que nous recherchons.
En tant qu’analyste financier au sein de notre entreprise, vous serez responsable d’analyser les données financières, d’identifier les tendances du marché et de fournir des recommandations pour améliorer la performance financière de l’entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de direction pour comprendre les objectifs financiers de l’entreprise et élaborer des stratégies pour les atteindre.
- Participer à l’élaboration des Business Plans
- Analyser les états financiers et les rapports de performance pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration.
- Effectuer des projections financières et des modèles d'analyse pour évaluer la rentabilité des investissements potentiels.
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour élaborer des plans d'action visant à améliorer la rentabilité et la performance financière.
- Préparer des rapports et des présentations financières pour la direction et les parties prenantes externes.
- Effectuer des analyses de marché pour évaluer les tendances et les risques.
- Élaborer et analyser les rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels.
- Coordonner les activités liées à l'audit interne et externe.
- Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions financières.
- Mettre en place des procédures de contrôle interne efficaces.
- Fournir des conseils financiers stratégiques à la direction.
- Diplôme universitaire en finance, comptabilité, économie ou dans un domaine connexe.
- Expérience professionnelle préalable en analyse financière ou dans un rôle similaire.
- Fortes compétences analytiques et capacité à interpréter les données financières complexes.
- Excellentes compétences en communication et capacité à présenter des informations financières de manière claire et concise.
- Habileté à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément.
- Rémunération compétitive.
- Environnement de travail stimulant.
- Opportunités de développement professionnel.
Profil et personnalité :
Si vous êtes un analyste financier talentueux et motivé à la recherche d’une opportunité passionnante, nous aimerions entendre parler de vous.
Comment postuler ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com
Assistant Médecin Dermatologie
La clinique Dr Djoon, une référence en matière de soins dermatologiques et en médecine esthétique qui a pour objectif : développer et libérer votre potentiel, recherche un assistant médecin passionné par la dermatologie pour rejoindre notre équipe dévouée.
- Assister les médecins dermatologues lors des consultations et des interventions médicales.
- Préparer les patients pour les traitements et les procédures, en expliquant les instructions pré et post-traitement.
- • Effectuer des tâches administratives telles que la tenue des dossiers médicaux, la planification des rendez-vous et la gestion des appels téléphoniques.
- Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir une expérience positive pour les patients.
- Participer à des formations et des réunions pour développer ses compétences et ses connaissances en dermatologie.
- Diplôme en médecine ou équivalent inscrit au MedReg (Mebeko), avec une spécialisation ou un intérêt particulier pour la dermatologie.
- Expérience préalable dans un environnement médical, de préférence en dermatologie.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement médical dynamique.
- Souci du détail et aptitude à suivre les protocoles médicaux et les normes de sécurité.
- Rémunération compétitive.
- Environnement de travail stimulant.
- Opportunités de développement professionnel.
Profil et personnalité :
- Leadership fort et capacité à prendre des décisions.
- Orienté résultats et capable de gérer plusieurs tâches simultanément.
- Souci du détail et excellentes compétences organisationnelles.
- Esprit d’équipe et attitude positive.
Comment postuler ?
Si vous êtes motivé(e) par l’excellence en matière de soins dermatologiques et souhaitez contribuer à une équipe engagée dans l’amélioration de la santé de nos patients, veuillez envoyer votre CV en indiquant « Assistant Médecin en Dermatologie – Dr Djoon » dans l’objet du message.
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com
Esthéticienne | Assistante en Milieu Médicalisé
Dr Djoon recherche une esthéticienne talentueuse et passionnée pour rejoindre notre équipe dévouée. Le candidat idéal sera axé sur le service à la clientèle, compétent dans une gamme de traitements esthétiques et déterminé à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients.
- Fournir une gamme de services esthétiques - Laser, Hydrafacial, Microneedling, Mésothérapie - y compris les soins du visage, les épilations, les manucures, les pédicures, et autres traitements du corps.
- Accueillir les clients avec chaleur et professionnalisme, en évaluant leurs besoins et en fournissant des recommandations adaptées.
- Assurer des consultations approfondies pour comprendre les préoccupations et les objectifs esthétiques des clients.
- Effectuer les traitements avec précision et expertise, en utilisant des techniques et des produits de haute qualité.
- Fournir des conseils personnalisés sur les soins de la peau et les produits de beauté pour une routine de soins à domicile efficace.
- Maintenir un environnement propre et organisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Diplôme ou certification en esthétique.
- Expérience préalable dans un centre médical, un salon de beauté ou un spa.
- Maîtrise des techniques esthétiques, y compris les soins du visage, les épilations, les manucures et pédicures.
- Excellentes compétences en service à la clientèle et en communication.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe.
- Attitude professionnelle, empathie et sensibilité aux besoins des clients.
- Rémunération compétitive.
- Environnement de travail stimulant.
- Opportunités de développement professionnel.
- Poste à temps plein ou à temps partiel, selon les besoins.
- Horaires flexibles, incluant les soirs et les week-ends.
- Rémunération compétitive, avec possibilités de pourboires.
- Formation continue sur les produits et les techniques esthétiques.
Comment postuler ?
Si vous êtes passionnée par l’industrie de la beauté, à l’aise au contact des patients, polyvalente, bien présentée, polie, avec des capacités solides en communication et en organisation et souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un environnement de luxe, veuillez envoyer votre CV en indiquant « Esthétique – Dr Djoon » dans l’objet du message.
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com
Infirmière | Infirmier
Dr Djoon recherche un·e infirmier·e pour rejoindre notre équipe dévouée. Le candidat idéal sera axé sur le service à la clientèle, compétent dans une gamme de traitements esthétiques et déterminé à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients.
- Fournir des soins infirmiers directs aux patients conformément aux protocoles établis et aux meilleures pratiques médicales.
- Évaluer de manière continue l'état de santé des patients et ajuster les plans de soins en conséquence.
- Administrer les médicaments et les traitements selon les ordonnances médicales et surveiller les effets secondaires.
- Assurer le suivi des progrès des patients, tenir des dossiers médicaux précis et documenter les interventions infirmières.
- Coordonner avec d'autres membres de l'équipe de soins de santé
- Éduquer les patients et leur famille sur les conditions médicales, les traitements et les pratiques d'autosoins.
- Répondre aux urgences médicales et prendre des mesures appropriées pour assurer la sécurité et le bien-être des patients.
- Participer à des programmes de formation continue pour rester à jour avec les dernières avancées dans le domaine des soins de santé.
- Diplôme en soins infirmiers
- Expérience préalable en soins infirmiers, de préférence dans un environnement clinique ou hospitalier.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe.
- Excellentes compétences en communication et capacité à établir des relations de confiance avec les patients
- Capacité à prendre des décisions rapides et judicieuses dans des situations d'urgence.
- Engagement envers l'éthique professionnelle, la confidentialité des patients et l'amélioration continue de la qualité des soins.
- Un environnement de travail moderne et dynamique au cœur de Genève.
- L'opportunité de travailler au sein d'une équipe passionnée et dévouée.
- Une rémunération compétitive en fonction de l'expérience et des compétences.
Si vous êtes prêt(-e) à relever ce défi stimulant et que vous répondez aux critères mentionnés, alors vous êtes la personne que nous recherchons.
Comment postuler ?
Si vous êtes passionné par le domaine des soins infirmiers, à l’aise dans le contact avec les patients, polyvalent(e), bien présenté(e), poli(e), avec des capacités solides en communication et en organisation, et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un environnement de luxe, veuillez envoyer votre CV en indiquant « Infirmière – Dr Djoon » dans l’objet du message.
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com
Restaurant Manager
En tant que Restaurant Manager, vous serez responsable de la gestion quotidienne des opérations du restaurant, de la satisfaction des clients et de la performance de l’équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de direction pour garantir une expérience exceptionnelle à nos clients et maintenir les normes de qualité les plus élevées.
- Fournir un excellent service client.
- Fournir une excellente expérience client.
- Développer et faire évoluer le CA du restaurant.
- Mise en place des processus pour améliorer le service et l’expérience client.
- Superviser le personnel du restaurant, y compris les serveurs, les cuisiniers et le personnel de nettoyage.
- Planifier les horaires de travail et gérer les tâches quotidiennes.
- Assurer la qualité des produits et des services en maintenant les normes de propretés, de sécurités et d'hygiènes.
- Gérer les plaintes des clients de manière professionnelle et efficace.
- Maximiser les ventes en développant et en mettant en œuvre des stratégies de marketing et de promotion.
- Gérer les fournitures et les stocks pour assurer une bonne rotation des produits.
- Expérience préalable dans un poste de gestion dans l'industrie de la restauration.
- Fortes compétences en leadership et capacité à motiver une équipe.
- Excellentes compétences en communication et service client.
- Capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement.
- Connaissance des normes de sécurité alimentaire et des réglementations en matière d'hygiène, patente genevoise un plus.
- Envie d’apprendre.
- Forte motivation.
- Rapidité et efficacité.
- Investissement personnel.
- Grande capacité de travail.
- Bonne condition physique.
- Aptitudes à travailler en équipe.
- Résistance au stress.
- Excellente compréhension du Français et de l’Anglais (obligatoire)
- Connaissances. approfondies en Excel (Pack Office également).
- Type d'emploi : 100% / 80-100%
- CDI
- Lieu : Présentiel
Comment postuler ?
Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant et que vous répondez aux critères mentionnés, alors vous êtes la personne que nous recherchons.
Envoyez votre CV et lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com
Chef De Rang
Dr Djoon, établissement de renom situé à Genève, recherche un chef de rang dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe passionnée. Le candidat idéal sera responsable de fournir un service exceptionnel à nos clients tout en contribuant à maintenir l’excellence de notre établissement.
- Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie.
- Assurer un service efficace et attentionné tout au long du repas.
- Prendre les commandes avec précision et les transmettre au personnel en cuisine.
- Fournir des recommandations sur les plats et boissons en fonction des préférences des clients.
- Veiller à ce que les tables soient préparées et présentées de manière impeccable.
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour assurer un service fluide et cohérent.
- Assurer le service le midi, soir et des évènements.
- Mise en place du bar pour les cocktails, les jus de fruits frais et préparation des boissons durant le service.
- Commandes et gestion des stocks.
- Mise en place des menus et de la carte.
- Expérience préalable en tant que chef de rang ou poste similaire dans un établissement haut de gamme.
- Excellentes compétences en service à la clientèle et en communication.
- Capacité à travailler efficacement sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Connaissance approfondie des menus et des vins.
- Attitude professionnelle et souci du détail.
- Maîtrise du français et de l'anglais, la maîtrise d'autres langues serait un avantage.
- Envie d’apprendre
- Forte motivation
- Rapidité et efficacité
- Investissement personnel
- Grande capacité de travail
- Bonne condition physique
- Aptitudes à travailler en équipe
- Résistance au stress
- Excellente compréhension du Français et de l’Anglais (obligatoire)
Comment postuler ?
- Poste à temps plein, avec des horaires variables incluant les soirs, les week-ends et les jours fériés et des coupures.
- Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
Si vous êtes passionné par l’art de la restauration et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d’un établissement de prestige, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com en indiquant « Chef de Rang – Dr Djoon » dans l’objet du message.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Content Creator
Dr Djoon, établissement de renom situé à Genève, recherche un chef de rang dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe passionnée. Le candidat idéal sera responsable de fournir un service exceptionnel à nos clients tout en contribuant à maintenir l’excellence de notre établissement.
- Conception et réalisation des visuels (vidéos, photos, supports web et print)
- Utilisation des réseaux sociaux
- Être capable de présenter vos réflexions et les défendre
- Maitriser la suite Adobe Creative Cloud (Photoshop, InDesign, Illustrator, Premiere Pro)
- Recherche de contenus pour les réseaux sociaux.
- Tournage photo/vidéo.
- Montage vidéo.
- Retouche photo.
- Sens de la composition et bon niveau de mise en page.
- Bonne connaissance de la PAO.
- Être sensible à l’univers des marques
- Aimer le travail collaboratif
- Le souci du détail est un réflexe et l’exigence votre moteur principal
- Être curieux, rigoureux, très impliqué, proactif, à l’écoute et polyvalent
Comment postuler ?
- Un taux horaire à 80/100% (à définir)
- Date d’entrée : ASAP
- Un environnement professionnel dynamique, multiculturel et stimulant.
- Une équipe soudée avec un très bel esprit de collaboration.
- Une ambiance et cadre de travail agréable.
Si vous êtes passionné par le marketing ainsi que le digital, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à recrutement@drdjoon.com en indiquant « Content Creator – Dr Djoon » dans l’objet du message.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Directeur Ressources Humaines
Actuellement dans une période de croissance, et en vue de renforcer le team de direction, le/la candidat(e) aura pour missions :
- De développer et mettre en œuvre la politique et les programmes RH, correspondants aux objectifs stratégiques de l’entreprise.
- De soutenir les équipes et les managers en développant et en mettant en œuvre des stratégies visant à la gestion des talents
- D’assurer le suivi de l’ensemble du processus RH, de l’engagement à l’off-boarding.
Vous rejoindrez une équipe de trois collaborateurs très motivés pour occuper un poste présentant de nombreux défis organisationnels. Si vous êtes plutôt intéressé par le maintien de l’harmonie entre les personnes, et que vos actions sont également orientées pour soigner l’image de l’entreprise, vous aurez tout loisir d’élaborer vos plans et de définir les normes permettant de réguler les processus RH au service des collaborateurs et des patients.
- Décliner la stratégie RH globale en objectifs et veiller à leur mise en œuvre.
- Mettre en place une politique de gestion des talents (recrutement, onboarding, gérer les talents, assurer l’expérience employé, off-boarding)
- Gérer le processus de recrutement et de sélection, y compris la rédaction des descriptions de poste, les entretiens et l'intégration des nouveaux employés.
- Préparer et accueillir les nouveaux et nouveaux collaborateurs et préparer les journées d’intégration.
- Coopérer avec les autres départements et se positionner comme personne et département ressource.
- Évaluer et créer les plans de formation interne et externe et monitorer les indicateurs de performance
- Apporter son expérience et ses conseils RH tant à la direction qu’aux équipes et aux collaborateurs.
- Contrôler, optimiser et planifier l’affectation des ressources.
- Assurer l'administration du personnel, superviser la gestion du temps et des absences et gérer les situations d'absence de longue durée.
- Brevet / Diplôme (ES)
- Master
- Master of Advanced Studies (MAS)
- Pouvoir justifier d’expérience professionnelle à un poste similaire, dont plusieurs années en tant que responsable RH.
- Sensibilité pour le domaine de la santé et du bien-être.
- Parfaite maîtrise du français à l’écrit et à l’oral.
- Excellent.e communiquant.e
- Connaissance de l’allemand et de l’anglais souhaitée
- Aptitude à rédiger et mettre en page des documents sensibles et/ou officiels.
- Connaissance du domaine médical souhaitable.
- Faire preuve d’initiative et d’une forme de sens critique.
- Conscience professionnelle avérée.
- Orienté.e harmonie et consensus.
- Entregent et grande aptitude à socialiser
- Maîtrise des logiciels de bureautique (Google Works space, Word, Excel, PowerPoint) et des outils de visioconférence (Zoom et autres)
Comment postuler ?
- Un taux horaire à 100%
- Date d’entrée : À convenir
Pour postuler, veuillez nous faire parvenir votre dossier de candidature complet au format électronique uniquement, comprenant deux fichiers PDF, l’un avec une lettre de motivation et CV, et l’autre avec copies de certificats de travail et diplômes à recrutement@drdjoon.com
Assistant Manager
Nous sommes à la recherche d’un(-e) Assistant(-e) Manager ou d’un(-e) Manager Réceptionniste talentueux(-se) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Le candidat / La candidate retenu(-e) sera responsable de superviser efficacement les opérations de la réception et de garantir un service exceptionnel à nos clients et visiteurs.
- Gestion de la réception : Assurer un accueil professionnel et chaleureux, gérer les appels téléphoniques, les courriers électroniques et les demandes des visiteurs.
- Supervision de l'équipe : Encadrer et former l'équipe de réceptionnistes, établir des objectifs clairs et assurer la cohésion et l'efficacité au sein de l'équipe.
- Gestion des réservations : Coordonner les réservations de salles de réunion, s'assurer de la disponibilité des espaces et veiller à ce que toutes les exigences spécifiques des clients soient prises en compte.
- Relations clients : Établir et maintenir des relations positives avec les clients, résoudre les problèmes et répondre aux commentaires et suggestions.
- Coordination des services : Collaborer avec d'autres départements pour garantir une communication fluide et une coordination efficace des services.
- Gestion des fournitures et équipements : Assurer la disponibilité des fournitures nécessaires à la réception et superviser l'entretien des équipements.
- Recrutement, on boarding et formation des réceptionnistes
- Gestions des différends clients/patients
- Expérience antérieure dans un rôle de réceptionniste ou de gestionnaire de la réception.
- Expérience dans le domaine de la santé ;
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Capacité démontrée à diriger une équipe et à gérer les conflits.
- Maîtrise des logiciels de gestion de bureau et de réservation.
- Orientation client et service exceptionnel.
- Maitrise excel
- Maitrise les logiciels de planification
Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant et que vous répondez aux critères mentionnés, alors nous attendons avec plaisir votre postulation.
- Leadership fort et capacité à prendre des décisions.
- Orienté résultats et capable de gérer plusieurs tâches simultanément.
- Souci du détail et excellentes compétences organisationnelles.
- Esprit d'équipe et attitude positive.
- Rémunération compétitive
- Environnement de travail stimulant.
- Opportunités de développement professionnel.
Comment postuler ?
- Un taux horaire à 100%
- Date d’entrée : À convenir
Pour postuler, veuillez nous faire parvenir votre dossier de candidature complet au format électronique uniquement, comprenant deux fichiers PDF, l’un avec une lettre de motivation et CV, et l’autre avec copies de certificats de travail et diplômes à recrutement@drdjoon.com